Personalul medical care a fost angajat temporar pe perioada pandemiei ar putea fi angajat pe perioada nedeterminata. Exista un proiect de lege care a fost adoptat de Senat în sedinta plenului de pe 14 februarie si prin care personalului care a fost angajat în perioada starii de alerta pe perioada determinata i se ofera posibilitatea de a ocupa acelasi post pe perioada nedeterminata.
Acest lucru va fi posibil prin promovarea unui examen care va fi organizat înaintea încetarii contractului individual de munca încheiat pe perioada determinata.
De aceasta masura ar putea sa beneficieze si „medicii angajati în structurile nou-create în perioada starii de alerta, în scopul tratarii bolnavilor COVID-19, acestia putându-se prezenta la examenul organizat de unitatile sanitare cu paturi în specialitatea în care sunt confirmati, daca unitatea cu care au încheiat contractul de munca, pe perioada determinata, nu are în structura sa o sectie din aceeasi specialitate, dupa caz, la solicitarea unitatii spitalicesti”.
Astfel, potrivit unui amendament al Comisiei de sanatate, s-ar acoperi situatia existenta în unitatile si structurile sanitare nou-create pentru îngrijirea bolnavilor COVID „în spitale care nu aveau sectii de profil înaintea pandemiei, precum si în sectiile care au fost convertite în structuri de îngrijire COVID-19 si care, dupa încheierea pandemiei, vor reveni la profilul initial”.
Propunerea legislativa urmeaza sa fie dezbatuta în Camera Deputatilor, for decizional în acest caz.